作为财务人员,如果说要掌握一项升职加薪的核心技能,那应该是成本管理。毕竟能为公司节省成本,创造价值的财务,哪个老板不喜欢?
然而笔者发现,大部分人在做成本管理的过程中经常遇到这些困扰:成本管控没思路,不知道从哪里入手;成本居高不下,天天被老板催着节流;只关注料工费,不知道如何找到企业的“隐性成本”;无法深入业务,成本数据难收集等等。
小姜在一家服装生产企业做财务经理,就经常被老板劈头盖脸的一通批评,怪她降本不力,也不能很好的支持业务部门帮企业提升效益。
她满心委屈,想要做好成本管理怎么就这么难?!
降本是企业永恒的话题,也是个难题。为什么有的财务人不断压低成本,最后还是没有提升企业的经营和效益呢?
其实,成本管理是一项系统的工程,不是一味的强调降低成本与费用,把料工费核算清楚就可以了——这样的成本管控还停留在传统的财务会计思维,得出的结论也是偏颇的甚至会产生误导。
因为除了显性成本外,企业中还存在难以在实际中发生及在财务账目上显示的隐性成本,比如技术成本、沟通成本、研发成本等等。
只有基于全价值链的成本管理,把控每个业务环节、模块发生的成本,进行全过程的战略成本管理,才能深入成本本质,从投入与产出的对比关系中寻求总体效益最优——而这,正是从管理会计思维出发的成本管控思路。
所以,具备管理会计的思维和能力,必然能对企业各项业务成本的构成及影响利润的要素了然于胸,轻松把控成本控制的核心思路和关键环节,真正帮企业降本增效,实现效益最大化。
来源:CFO视野
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